Saya menginap di New Qinghai Sheraton Hotel di Distrik Fengtai, Beijing pada tanggal 2 Mei. Setelah check out siang hari tanggal 5 Mei, saya makan di restoran hotel. Saya menerima telepon dari meja depan yang mengatakan bahwa ada tiga goresan pena bolpoin berukuran kuku di kursi di kamar kami. Katanya itu dilukis oleh anak kami, jadi saya membawa anak itu ke meja depan untuk menanganinya. Di hadapan orang tua dan staf meja depan, anak itu berulang kali menegaskan bahwa dia sedang mengerjakan pekerjaan rumahnya dengan pensil, menulis pekerjaan rumahnya di atas meja dan meja samping di bawah TV. Goresan di kursi tidak ada hubungannya dengan dia. Staf meja depan menunjukkan grup obrolan WeChat mereka antara departemen kamar hotel dan meja depan di ponsel mereka, yang berarti bahwa staf kamar tamu memeriksa kursi kamar dengan beberapa cetakan pulpen dan mengambil beberapa foto. Ini adalah bukti bahwa hotel bersikeras. . Orang tua kami membuat spekulasi sepihak bahwa mereka tidak menyetujui hotel, dan ini adalah buktinya. Karena kita harus buru-buru naik kereta cepat Shanghai, kita harus buru-buru keluar dari hotel, dan kita tidak perlu takut kalau bukan tanggung jawab kita. Ketika kami check-in, kami memiliki pra-otorisasi, dan kompensasi yang harus kami bayarkan akan dipotong dari pra-otorisasi. Staf meja depan menyarankan agar mereka dapat menambahkan WeChat satu sama lain dan mengirimkan foto kepada kami. Kami menambahkan WeChat dan juga menerima foto kursi dari hotel dan catatan obrolan mosaik di grup WeChat mereka sebagai bukti. Kemudian, tagihan kompensasi 800 yuan lainnya yang dikeluarkan oleh hotel dikirim. Pandangan kami adalah sebagai berikut:
1. Sebagai orang tua, kita bertanggung jawab atas anak-anak kita dan perkataan serta perbuatan kita sendiri. Kami tidak mengabaikan permintaan maaf atau kompensasi. Karakter lebih tinggi dari uang. Insiden ini adalah masalah ada dan tidak ada, bukan masalah tawar-menawar kompensasi.
2. Dalam kejadian ini, kami tidak melakukan hal yang benar kepada orang tersebut. Saya percaya bahwa staf juga mengikuti proses manajemen hotel dan menjalankan tugasnya sesuai aturan. Tapi yang tidak kami setujui adalah: Mengapa pihak hotel secara sepihak menjatuhkan sanksi pengurangan tanpa memberikan bukti yang benar dan sah tanpa mengkonfirmasi fakta, dan ketika kedua belah pihak belum mencapai mufakat.
Teks AsliTerjamahan disediakan oleh Google